根據(jù)公司發(fā)展與工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)人員，具體方案如下。
一、公司簡(jiǎn)介
山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司是煙臺(tái)市管?chē)?guó)有企業(yè)，成立于2020年，作為山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)運(yùn)營(yíng)主體，主要業(yè)務(wù)范圍涵蓋園區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)與管理、項(xiàng)目投資及運(yùn)營(yíng)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、地?zé)挳a(chǎn)能整合轉(zhuǎn)移等板塊。公司按照國(guó)際先進(jìn)石化產(chǎn)業(yè)園理念規(guī)劃，致力打造成為技術(shù)先進(jìn)、安全可靠、環(huán)境友好、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)際一流的大型綜合石化基地。
二、招聘崗位基本要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.熟悉企業(yè)管理；
4.具有良好的品行和身體條件；
5.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件。
三、招聘崗位及條件
（一）安裝工程師1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各工程項(xiàng)目結(jié)構(gòu)、設(shè)備、管道等專(zhuān)業(yè)安裝技術(shù)管理工作；
2.負(fù)責(zé)招標(biāo)前期與潛在承包商的技術(shù)交流工作，并編制技術(shù)交流報(bào)告，為公司定標(biāo)提供方向和建議；
3.負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底組織、審查施工方案等工作；
4.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)工藝、設(shè)備施工，組織負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)的交工資料歸檔、移交，編制本專(zhuān)業(yè)工程總結(jié)等；
5.根據(jù)工程項(xiàng)目施工進(jìn)度安排，組織排定相關(guān)施工進(jìn)度計(jì)劃并協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等相關(guān)負(fù)責(zé)人及時(shí)處理工程當(dāng)中遇到的問(wèn)題；
6.及時(shí)協(xié)調(diào)各參建單位、公司各部門(mén)處理工程進(jìn)展當(dāng)中遇到的各種問(wèn)題，推動(dòng)工程進(jìn)展；
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，過(guò)程裝備與控制、化機(jī)、給排水等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有7年及以上設(shè)備安裝工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)法律規(guī)范和相關(guān)專(zhuān)業(yè)圖紙；
3.工程師及以上職稱(chēng)，具有一級(jí)建造師者優(yōu)先考慮；
4.具有良好的職業(yè)操守及溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；5.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
（二）質(zhì)量工程師1人
崗位職責(zé)：
1.編制質(zhì)量管控程序文件，建立質(zhì)量管理組織體系；
2.制定質(zhì)量管理規(guī)章制度，明確質(zhì)量管理獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)；
3.組織質(zhì)量檢查，形成周匯總，月通報(bào)，形成書(shū)面管理文件；
4.監(jiān)督管理第三方管理公司、監(jiān)理單位、施工單位落實(shí)質(zhì)量管理責(zé)任，確?，F(xiàn)場(chǎng)各層級(jí)質(zhì)量管理體系運(yùn)行正常；
5.服從工程建設(shè)部的領(lǐng)導(dǎo)，配合各項(xiàng)目組完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)土建質(zhì)量控制要點(diǎn)，安裝質(zhì)量控制要點(diǎn)，電儀質(zhì)量控制要點(diǎn)；
3.工程師及以上職稱(chēng)，具有一級(jí)建造師者、業(yè)主質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4.具有良好的職業(yè)操守及溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
（三）設(shè)計(jì)工程師2人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、實(shí)施、運(yùn)維階段的設(shè)計(jì)管理管理，包含：設(shè)計(jì)進(jìn)度管理、設(shè)計(jì)質(zhì)量管理、設(shè)計(jì)成本管理等內(nèi)容；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性研究、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、竣工圖管理；
3.負(fù)責(zé)各階段設(shè)計(jì)開(kāi)工、設(shè)計(jì)審查工作；
4.負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)計(jì)劃并協(xié)調(diào)各設(shè)計(jì)院，確保設(shè)計(jì)工作順利推進(jìn)；
5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更管理；
6.負(fù)責(zé)規(guī)劃報(bào)建、項(xiàng)目審批工作；
7.負(fù)責(zé)與園區(qū)各企業(yè)進(jìn)行設(shè)計(jì)條件對(duì)接工作；
8.完成工程建設(shè)部及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
任職資格：
1.具備豐富的設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉石油化工產(chǎn)業(yè)園配套工程建設(shè)及運(yùn)維管理；
2.有設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.年齡30-40歲，特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬年齡；
4.專(zhuān)業(yè)要求：給排水工程、電氣、自動(dòng)化；
5.品行端正，管理能力強(qiáng)，技術(shù)過(guò)硬；
6.具備一定的抗壓能力；
7.善于溝通，性格開(kāi)朗。
（四）造價(jià)工程師1人
崗位職責(zé)：
1.對(duì)接造價(jià)咨詢(xún)公司，完成項(xiàng)目估算、概算、控制價(jià)、工
程量清單等的編制；
2.項(xiàng)目過(guò)程中完成各分包工程結(jié)算、甲供材結(jié)算，以及后期總包結(jié)算；
3.完成簽證審批，以及簽證現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核工作；
4.配合項(xiàng)目招投標(biāo)，及時(shí)提供工程量清單和招標(biāo)洽談，保證工程進(jìn)度；
5.及時(shí)完成項(xiàng)目上各分包核價(jià)，配合工程完成資金計(jì)劃；
6.完成項(xiàng)目動(dòng)態(tài)成本調(diào)整；
7.處理項(xiàng)目上與成本相關(guān)的其他事務(wù)；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類(lèi)或工程造價(jià)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有5年以上工程造價(jià)編制、審計(jì)工作經(jīng)歷，熟悉現(xiàn)行工程量清單、預(yù)算定額等工程計(jì)價(jià)文件及工程造價(jià)業(yè)務(wù)流程，掌握建筑工程和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具有良好識(shí)圖能力，能獨(dú)立完成專(zhuān)業(yè)預(yù)算、清單控制價(jià)、結(jié)算審核等業(yè)務(wù)；
3.具有良好的執(zhí)業(yè)操守、責(zé)任心及良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力；
4.熟練使用office、CAD、廣聯(lián)達(dá)等辦公及預(yù)算軟件；
5.有石化工程項(xiàng)目造價(jià)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（五）土建工程師1人
1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目的施工技術(shù)管理、質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)綜合協(xié)調(diào)；
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定施工方案編制計(jì)劃，組織關(guān)鍵或重大施工方案的評(píng)審會(huì)議，審核施工分包商提交的施工方案及特殊技術(shù)措施；
3.負(fù)責(zé)推動(dòng)和跟蹤施工計(jì)劃的完成情況，審核施工分包商提交的周報(bào)和月報(bào)；
4.組織或參加土建專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)交底、施工圖紙會(huì)審及施工技術(shù)交底，并跟蹤落實(shí)會(huì)議紀(jì)要與交底的會(huì)簽；
5.負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)與業(yè)主、監(jiān)理、施工分包商等的協(xié)調(diào)和溝通工作，負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)施工與其他專(zhuān)業(yè)的界面和交叉問(wèn)題，協(xié)助施工分包商解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；
6.參加工程中間交接、工程交接；按合同要求及相關(guān)規(guī)定，配合項(xiàng)目經(jīng)理做好本專(zhuān)業(yè)交工技術(shù)文件的收集、整理、歸檔工作；編制本專(zhuān)業(yè)的施工總結(jié)，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制施工完工報(bào)告。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有二級(jí)及以上建造師證書(shū)者優(yōu)先；
3.責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力。
（六）招標(biāo)采購(gòu)工程師2人（主任1人、工程師1人）
崗位職責(zé)：
1.采購(gòu)管理制度、采購(gòu)作業(yè)流程的執(zhí)行與完善；
2.考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面，在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商，以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍；
3.協(xié)同招標(biāo)代理單位做好招標(biāo)采購(gòu)工作，配合需求部門(mén)完成合同簽訂，并隨時(shí)掌握合同履行情況；
4.市場(chǎng)行情的調(diào)查、動(dòng)態(tài)資訊收集、整理，及時(shí)上報(bào)，以便及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略；
5.負(fù)責(zé)招投標(biāo)檔案收集、整理、歸檔工作；
6.與供應(yīng)商采購(gòu)異常的處理，確保我司利益；
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類(lèi)、工程類(lèi)或工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有5年以上工程項(xiàng)目招標(biāo)、采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉招標(biāo)流程，能獨(dú)立完成招標(biāo)工作；
4.熟練使用各項(xiàng)辦公軟件，具備一定的談判技巧；
5.熟悉招標(biāo)投標(biāo)法、政府采購(gòu)法及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉合同管理，可獨(dú)立擬定工程項(xiàng)目及行政物資采購(gòu)合同；
6.具有良好的執(zhí)業(yè)操守及溝通談判能力、學(xué)習(xí)能力、計(jì)劃管理能力、協(xié)調(diào)能力、信息搜集能力、敬業(yè)精神；
7.能夠獨(dú)立完成工程項(xiàng)目招標(biāo)采購(gòu)工作。
（七）設(shè)備采購(gòu)工程師2人（主任1人、工程師1人）
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司生產(chǎn)與計(jì)劃需求，及時(shí)對(duì)請(qǐng)購(gòu)設(shè)備及配件進(jìn)行采購(gòu)，保證采購(gòu)與交付的及時(shí)性、有效性；
2.負(fù)責(zé)組織招標(biāo)需求部室、招標(biāo)代理單位及造價(jià)咨詢(xún)單位編制招標(biāo)實(shí)施方案；
3.組織采購(gòu)招標(biāo)、合同評(píng)審、簽訂工作，建立合同臺(tái)賬；
4.組織詢(xún)價(jià)、比價(jià)、供應(yīng)商選點(diǎn)、評(píng)審及供應(yīng)商檔案建立；
5.負(fù)責(zé)對(duì)新工藝技術(shù)、新產(chǎn)品的市場(chǎng)信息收集及引進(jìn)；
6.組織相關(guān)部室對(duì)供應(yīng)商考核、評(píng)價(jià)，建立評(píng)價(jià)機(jī)制；
7.負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)代理和單位的監(jiān)督、管理、考核工作；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，設(shè)備管理、工程管理、機(jī)械、給排水、電氣、暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有8年以上工程設(shè)備采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練掌握采購(gòu)法律法規(guī)、制度和工作流程，熟練使用日常辦公軟件，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理與分析基礎(chǔ)；
4.了解設(shè)備原理，熟悉化工類(lèi)、鋼材類(lèi)、機(jī)械類(lèi)、電氣類(lèi)、消防類(lèi)等（至少熟悉其中一類(lèi)產(chǎn)品）產(chǎn)品規(guī)格型號(hào)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)要求特征及采購(gòu)渠道，具備一定的談判技巧；
5.責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力。
（八）商務(wù)專(zhuān)員1名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息收集、整理、分類(lèi)，審查供應(yīng)商的資質(zhì)狀況，保存有效文件；
2.協(xié)助起草合同、審訂與后期流程跟進(jìn)；
3.負(fù)責(zé)合同談判和簽訂前期準(zhǔn)備工作，召集有關(guān)人員進(jìn)行合同談判工作；
4.負(fù)責(zé)合同談判的記錄，形成合同談判紀(jì)要；
5.負(fù)責(zé)合同商務(wù)條款中涉及概預(yù)算管理工作及辦理合同變更、合同糾紛事宜；
6.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商和公司各部門(mén)之間的溝通聯(lián)絡(luò)，設(shè)備材料等進(jìn)出、售后協(xié)調(diào)與跟進(jìn)和催交、驗(yàn)收工作；
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有3年以上招標(biāo)、采購(gòu)及合同管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練使用各項(xiàng)辦公軟件，具備一定的商務(wù)談判技巧；
4.具有良好的執(zhí)業(yè)操守及溝通談判能力、學(xué)習(xí)能力、計(jì)劃管理能力、協(xié)調(diào)能力、信息搜集能力、敬業(yè)精神；
5.有工程項(xiàng)目商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（九）倉(cāng)儲(chǔ)管理專(zhuān)員1名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)接采購(gòu)及物流服務(wù)商，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管、抽驗(yàn)、協(xié)調(diào)以確保相關(guān)工作按要求執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)庫(kù)收發(fā)作業(yè)程序及管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)；
3.負(fù)責(zé)按規(guī)定做好供應(yīng)鏈系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入，及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記貨物庫(kù)存情況，物資設(shè)備進(jìn)出庫(kù)的驗(yàn)收、臺(tái)賬和發(fā)放工作；
4.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)存貨保管，保證庫(kù)存布局的合理性、數(shù)量準(zhǔn)確有效性負(fù)責(zé)，及時(shí)進(jìn)行預(yù)防控制，降低倉(cāng)儲(chǔ)管理成本，保證物資設(shè)備及時(shí)供應(yīng)，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率；
5.定期對(duì)庫(kù)房進(jìn)行清理，保持庫(kù)房的整齊美觀，使物資設(shè)備分類(lèi)排列，存放整齊，數(shù)量準(zhǔn)確；
6.隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài)，熟悉相應(yīng)物資設(shè)備的品種、規(guī)格、型號(hào)及性能，數(shù)據(jù)信息填寫(xiě)分明；
7.做好庫(kù)房的安全管理工作，檢查庫(kù)房的防火、防盜設(shè)施；
8.按要求定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存入庫(kù)、出庫(kù)、結(jié)存數(shù)量；
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，倉(cāng)儲(chǔ)管理、物流管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能；
2.熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理流程及標(biāo)準(zhǔn)，熟悉倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程與規(guī)范，熟悉倉(cāng)庫(kù)物料6S管理；
3.具備熟練的電腦操作技能，快速編制相關(guān)單據(jù)及錄入記賬工作；
4.具備良好的敬業(yè)精神和較強(qiáng)責(zé)任心，對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)，溝通協(xié)調(diào)能力好，抗壓力強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)守信；
5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和辦事能力，能分輕重緩急、有條理地處理倉(cāng)儲(chǔ)事務(wù)；
6.熟悉建設(shè)工程、石油化工行業(yè)相關(guān)材料設(shè)備及性能；
7.具備建設(shè)工程、石油化工行業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（十）儀表工程師3人（主任工程師1人、工程師2人）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定儀表及自動(dòng)控制系統(tǒng)相關(guān)的管理規(guī)章、制度、發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施細(xì)則，并監(jiān)督檢查執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)新建裝置、重大技改和技措、安措、環(huán)措等項(xiàng)目中儀表及自動(dòng)控制系統(tǒng)的選型、設(shè)計(jì)文件審查、設(shè)計(jì)溝通、方案確認(rèn)、技術(shù)協(xié)議簽訂、施工管理和竣工驗(yàn)收等工作；
3.負(fù)責(zé)組織對(duì)責(zé)任裝置的儀表及自動(dòng)控制系統(tǒng)故障進(jìn)行分析和處理，制定防范措施，提高儀表及自動(dòng)控制系統(tǒng)保障能力；
4.負(fù)責(zé)責(zé)任裝置儀表大檢修計(jì)劃編制及材料計(jì)劃的申報(bào)工作，并組織大檢修任務(wù)的實(shí)施、質(zhì)量跟蹤及驗(yàn)收；
5.負(fù)責(zé)責(zé)任裝置計(jì)量?jī)x表的定期檢定、校驗(yàn)等管理工作；
6.負(fù)責(zé)責(zé)任裝置儀表設(shè)備完整性分析和數(shù)據(jù)存檔、儀表設(shè)備的運(yùn)行檢查；
7.參與制訂、修訂儀表各項(xiàng)技術(shù)規(guī)程和管理制度及相關(guān)記錄文件，完成各種報(bào)表，建立技術(shù)管理臺(tái)賬，建立責(zé)任裝置儀表臺(tái)賬和資料檔案。不斷調(diào)查研究完善各項(xiàng)管理制度并組織實(shí)施；
8.負(fù)責(zé)責(zé)任裝置備品備件計(jì)劃的申報(bào)、備品備件的驗(yàn)收管理、臺(tái)賬登記及庫(kù)存管理，負(fù)責(zé)責(zé)任裝置儀表設(shè)備委外判定、審批以及相應(yīng)的維修方案制定；
9.負(fù)責(zé)組織或參與責(zé)任裝置儀表設(shè)備事故調(diào)查和分析，制定防范措施和整改方案；
10.負(fù)責(zé)編制責(zé)任裝置儀表及自動(dòng)控制系統(tǒng)零購(gòu)、更新、報(bào)廢及檢修計(jì)劃，參與重要儀表項(xiàng)目驗(yàn)收等工作；
11.參與責(zé)任裝置儀表及自動(dòng)控制系統(tǒng)采購(gòu)資源市場(chǎng)的審核，安裝隊(duì)伍、保運(yùn)隊(duì)伍、檢維修承包商的準(zhǔn)入資質(zhì)審查；
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，儀表及自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.8年以上化工或污水處理行業(yè)儀表設(shè)備檢維修及項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷；
3.熟悉DCS系統(tǒng)；
4.具有在線分析儀表的選型、維修、管理經(jīng)驗(yàn)；
5.掌握各種儀表原理、技術(shù)特點(diǎn)，故障分析和動(dòng)手能力強(qiáng)；
6.熟悉儀表設(shè)備選型、安裝、校驗(yàn)、檢維修等各方面的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；
7.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織能力以及良好的服務(wù)意識(shí)并愿意服從領(lǐng)導(dǎo)安排；
8.能夠熟練使用Word、EXCEL等日常辦公軟件；
9.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
（十一）動(dòng)設(shè)備工程師1人
崗位職責(zé)：
1.參與前期項(xiàng)目建設(shè)設(shè)備相關(guān)工作；
2.負(fù)責(zé)設(shè)備日常管理與維護(hù)工作；
3.制定設(shè)備保養(yǎng)、維護(hù)計(jì)劃，編制和完善維修操作規(guī)程、建立設(shè)備檔案，執(zhí)行設(shè)備分級(jí)保養(yǎng)，控制維修質(zhì)量與維修成本，建立設(shè)備管理制度，做好資料匯總整理等工作；
4.管理與分配維修工的日常工作，定期對(duì)運(yùn)行管理人員進(jìn)行設(shè)備操作培訓(xùn)；
4.參與緊急情況的處理，負(fù)責(zé)組織設(shè)備故障及事故調(diào)查、分析，制定有效的整改措施，降低事故的發(fā)生；
5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，設(shè)備類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有8年以上動(dòng)設(shè)備維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，工程師及以上職稱(chēng)；
3.精通動(dòng)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)、熟悉裝置開(kāi)停車(chē)期間大檢修管理工作；
4.具有良好的職業(yè)操守及溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
（十二）設(shè)備綜合管理工程師2人（主任、工程師各1人）
崗位職責(zé)：
1.搜集、整理國(guó)家、行業(yè)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)并發(fā)布執(zhí)行；
2.搜集、整理設(shè)備設(shè)施設(shè)計(jì)文件、隨機(jī)資料、檢修資料、檢驗(yàn)鑒定報(bào)告等，并存檔；
3.固定資產(chǎn)管理；
4.設(shè)備技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)分析；
5.設(shè)備管理平臺(tái)的檢查、維護(hù)；
6.各裝置設(shè)備臺(tái)賬、設(shè)備檔案、壓力容器檔案等數(shù)據(jù)資料建立情況的跟蹤檢查；
7.組織參加設(shè)備類(lèi)專(zhuān)業(yè)會(huì)議，推進(jìn)設(shè)備管理工作開(kāi)展；
8.落實(shí)、安排與設(shè)備相關(guān)會(huì)議安排、紀(jì)要落實(shí)；
9.組織設(shè)備類(lèi)管理文件的編制和更新；
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，石油化工、企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具有良好的寫(xiě)作能力和表達(dá)能力，能熟練應(yīng)用各類(lèi)辦公軟件；
3.具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，大型石化企業(yè)相關(guān)崗位者優(yōu)先。
4.熟悉特種設(shè)備的取證流程及管理工作；
5.熟悉設(shè)備的安裝、質(zhì)量相關(guān)管理工作。
（十三）物流中心運(yùn)營(yíng)經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)物流中心運(yùn)營(yíng)、規(guī)劃和管理體系建設(shè)；
2.制訂、完善物流中心的各項(xiàng)管理和服務(wù)制度，全面負(fù)責(zé)日常管理工作，確保物流運(yùn)輸體系正常運(yùn)行；
3.負(fù)責(zé)物流中心車(chē)輛、人員的日常管理及公司人、財(cái)、物的管轄調(diào)配、考核和各項(xiàng)綜合管理工作；
4.負(fù)責(zé)危化品運(yùn)輸任務(wù)的組織、車(chē)輛的調(diào)度，合理安排工作，確保運(yùn)輸管理工作按計(jì)劃實(shí)施，高質(zhì)量、高效率運(yùn)營(yíng)；
5.嚴(yán)格執(zhí)行安全行車(chē)制度，掌握駕駛員的準(zhǔn)駕資質(zhì)，熟悉車(chē)輛及駕駛員的技術(shù)狀況；記錄駕駛員的出車(chē)情況，車(chē)輛動(dòng)態(tài)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，做好調(diào)度日志；
6.負(fù)責(zé)危化品運(yùn)輸項(xiàng)目的實(shí)施、落地、監(jiān)管；
7.依據(jù)國(guó)家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行，把HSE管理體系納入各項(xiàng)管理工作中，并負(fù)責(zé)組織制定監(jiān)督實(shí)施物流中心各項(xiàng)HSE管理規(guī)定。
任職條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，物流、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈管理、化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.5年以上?；肺锪飨嚓P(guān)領(lǐng)域管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具備?；?/span>物流、交通、運(yùn)輸方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉管理流程，能建立?；愤\(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)性管理文件并落地實(shí)施；熟悉車(chē)輛調(diào)度和管理方法；
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有責(zé)任心；
5.有?；肺锪鲾?shù)字化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（十四）安全主任工程師1人
崗位職責(zé)：
1.監(jiān)督檢查承包商HSE管理體系建設(shè)情況，落實(shí)公司各項(xiàng)HSE管理要求；
2.參與制定公司應(yīng)急預(yù)案，并定期組織開(kāi)展演練和評(píng)審修訂；及時(shí)傳遞應(yīng)急信息，做好應(yīng)急管理工作；
3.組織開(kāi)展外來(lái)施工隊(duì)伍和施工人員的入場(chǎng)安全教育等各種HSE培訓(xùn)、宣傳活動(dòng)；
4.參與項(xiàng)目建設(shè)期事件/事故的調(diào)查、處理，督促建立事件/事故檔案和上報(bào)；
5.負(fù)責(zé)組織承包商HSE檢查，對(duì)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督；發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)組織整改或督促、協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)解決；
6.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目部、承包商、監(jiān)理單位的HSE履職情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核；
7.負(fù)責(zé)組織對(duì)各項(xiàng)目部HSE管理情況進(jìn)行評(píng)估，總結(jié)分析存在的問(wèn)題，制定整改措施；
8.負(fù)責(zé)組織對(duì)承包商、監(jiān)理單位安全資質(zhì)進(jìn)行審查，監(jiān)督HSE管理協(xié)議的簽訂及執(zhí)行情況；
9.完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷，安全工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)、化學(xué)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.工程師以上職稱(chēng)、注冊(cè)安全工程師；
3.8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉HSE管理相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
（十五）環(huán)保工程師1人
崗位說(shuō)明：
1.協(xié)助建立和持續(xù)完善公司環(huán)境管理體系，監(jiān)督落實(shí)公司各項(xiàng)HSE管理要求；
2.制定、修訂公司環(huán)保管理制度、組織制定崗位環(huán)保責(zé)任制，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目和技改項(xiàng)目的環(huán)保“三同時(shí)”工作；
4.組織制定環(huán)保管理制度，組織編制突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織開(kāi)展演練和評(píng)審修訂；
5.負(fù)責(zé)公司“三廢”排放的監(jiān)督管理。組織對(duì)公司污染源進(jìn)行定期、定點(diǎn)、定項(xiàng)的監(jiān)測(cè)，監(jiān)督全公司環(huán)境保護(hù)設(shè)施的運(yùn)行，以確保公司污染物排放達(dá)標(biāo)；
6.開(kāi)展公司環(huán)保大檢查，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況；
7.負(fù)責(zé)公司環(huán)保教育培訓(xùn)管理；開(kāi)展各項(xiàng)環(huán)?；顒?dòng)；
8.負(fù)責(zé)公司放射源的監(jiān)督管理；
9.參與突發(fā)環(huán)境事件的應(yīng)急救援、調(diào)查和處理；
10.完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，環(huán)境保護(hù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.工程師以上職稱(chēng)、注冊(cè)環(huán)保工程師；
3.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉HSE管理相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
四、招聘程序及方式
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：截止12月31日。
2.采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者登錄智聯(lián)、化工英才網(wǎng)招聘網(wǎng)站，搜索“山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司”，進(jìn)行線上簡(jiǎn)歷投遞或?qū)€(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[email protected]，標(biāo)題按照“姓名+應(yīng)聘崗位”樣式填寫(xiě)。
（二）資格審查
1.公司根據(jù)崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)過(guò)資格審查符合招聘條件的應(yīng)聘者，將以電話、郵件等形式通知本人參加面試。
2.資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，對(duì)擬聘人選弄虛作假行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則取消應(yīng)聘資格。
（三）面試
公司根據(jù)招聘崗位條件組織應(yīng)聘人考核，考核主要采用面試形式，根據(jù)面試結(jié)果確定擬錄用人選。
（四）聘用前公示
對(duì)擬錄用人選在公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
1.擬聘人選經(jīng)公示無(wú)異議后，錄取單位將與本人簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議。
2.首次簽訂勞動(dòng)合同含試用期。試用期間，著重對(duì)本人工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)、能否勝任崗位要求等方面進(jìn)行階段性考評(píng)，試用期考評(píng)合格者將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，考評(píng)不合格者（階段考評(píng)得分低于70分者），用人單位終止試用解除勞動(dòng)關(guān)系。
3.項(xiàng)目建設(shè)期所招聘員工與裕龍發(fā)展公司簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議，待項(xiàng)目建成后，根據(jù)工作需要相關(guān)人員勞動(dòng)/聘用關(guān)系將轉(zhuǎn)移至裕龍發(fā)展公司下屬相關(guān)子公司。
五、其他事項(xiàng)
公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0535-8667716、15615359518、15753528534
聯(lián) 系 人：張部長(zhǎng)、田經(jīng)理
招聘郵箱：[email protected]
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