根據(jù)公司發(fā)展與工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類人員，具體方案如下。
一、公司簡(jiǎn)介
山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司是煙臺(tái)市管國(guó)有企業(yè)，成立于2020年，作為山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)運(yùn)營(yíng)主體，主要業(yè)務(wù)范圍涵蓋園區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)與管理、項(xiàng)目投資及運(yùn)營(yíng)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、地?zé)挳a(chǎn)能整合轉(zhuǎn)移等板塊。公司按照國(guó)際先進(jìn)石化產(chǎn)業(yè)園理念規(guī)劃，致力打造成為技術(shù)先進(jìn)、安全可靠、環(huán)境友好、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)際一流的大型綜合石化基地。
二、招聘崗位基本要求
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.熟悉企業(yè)管理；
4.具有良好的品行和身體條件；
5.具有崗位所需的專業(yè)和技能條件。
三、招聘崗位及條件
（一）紀(jì)檢專員1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助做好國(guó)家有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察的方針及政策法規(guī)的貫徹執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)協(xié)助建立公司紀(jì)檢監(jiān)察制度及流程；
3.負(fù)責(zé)協(xié)助做好公司監(jiān)督檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的宣傳、教育以及相關(guān)制度的制定和執(zhí)行；
4.組織廉潔從業(yè)民主測(cè)評(píng)、述職述廉、廉政談話、誡勉談話等；
5.參與公司內(nèi)部易發(fā)生腐敗風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的梳理及監(jiān)督檢查工作；
6.參與違紀(jì)違規(guī)案件接受、線索收集、調(diào)查取證及核實(shí)處理工作；
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.中共黨員（含預(yù)備黨員）；
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)、公安等相關(guān)專業(yè)；
3.具有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和文字寫(xiě)作能力；
5.工作正派、嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)，堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)；
6.具有較強(qiáng)的組織意識(shí)和保密意識(shí)。
（二）電氣工程師2人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所涉及的設(shè)備檔案資料保管，固定資產(chǎn)的匯總、盤(pán)點(diǎn)及報(bào)廢申報(bào)；
2.負(fù)責(zé)全廠防雷防靜電接地裝置的日常維護(hù)、定期監(jiān)測(cè)的具體實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)臨時(shí)用電的監(jiān)督、檢查與具體管理；
4.負(fù)責(zé)所轄范圍的設(shè)備缺陷、異常、故障以及電氣事故等情況的具體處理；
5.負(fù)責(zé)所轄范圍技改、技措、改建、擴(kuò)建電氣工程的具體實(shí)施；
6.工程建設(shè)階段做好所轄范圍內(nèi)的電氣工程（設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工與安裝調(diào)試、驗(yàn)收、投用/送電）管理和生產(chǎn)準(zhǔn)備；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化電氣、電力電子等相關(guān)專業(yè)；
2.了解相關(guān)的控制理論知識(shí)和自動(dòng)化儀表專業(yè)知識(shí)，熟悉電氣、儀表選型，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)電氣、儀表的應(yīng)用和維護(hù)；
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、主動(dòng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
4.具有10年以上化工行業(yè)電氣管理工作經(jīng)歷。
（三）融資專員
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助財(cái)務(wù)體系的搭建和運(yùn)作，負(fù)責(zé)完成公司資金統(tǒng)籌、融資管理和資產(chǎn)質(zhì)量管理；
2.負(fù)責(zé)公司與各大銀行、財(cái)稅部門(mén)、知名企業(yè)、民間資本等外聯(lián)單位良好合作關(guān)系的建立與維護(hù)。
3.負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù)和融資方法的總體策劃及具體實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)拓展維護(hù)公司與資本市場(chǎng)的關(guān)系，與銀行管理層保持密切聯(lián)系，及時(shí)掌握各銀行信貸政策變化和金融產(chǎn)品創(chuàng)新，保障公司融資需求。
5.負(fù)責(zé)引入外部資金，設(shè)計(jì)合作模式，識(shí)別及評(píng)價(jià)各項(xiàng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)企業(yè)發(fā)展進(jìn)行融資支持。
6.熟識(shí)財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策，對(duì)新業(yè)務(wù)、新流程及重要事項(xiàng)提供合規(guī)建議。
7.對(duì)融資工作后續(xù)管理，提供效益指標(biāo)數(shù)據(jù)分析，定期出具融資效益分析報(bào)告。
8.積極搜集、分析、研究各項(xiàng)財(cái)稅、金融政策，并及時(shí)運(yùn)用到公司融資活動(dòng)。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；
2.具有5年以上大中型企業(yè)或銀行投融資工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力；
四、招聘程序及方式
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：截止12月31日。
2.采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者登錄智聯(lián)、化工英才網(wǎng)招聘網(wǎng)站，搜索“山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司”，進(jìn)行線上簡(jiǎn)歷投遞或?qū)€(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[email protected]，標(biāo)題按照“姓名+應(yīng)聘崗位”樣式填寫(xiě)。
（二）資格審查
1.公司根據(jù)崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)過(guò)資格審查符合招聘條件的應(yīng)聘者，將以電話、郵件等形式通知本人參加面試。
2.資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，對(duì)擬聘人選弄虛作假行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則取消應(yīng)聘資格。
（三）面試
公司根據(jù)招聘崗位條件組織應(yīng)聘人考核，考核主要采用面試形式，根據(jù)面試結(jié)果確定擬錄用人選。
（四）聘用前公示
對(duì)擬錄用人選在公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
1.擬聘人選經(jīng)公示無(wú)異議后，錄取單位將與本人簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議。
2.首次簽訂勞動(dòng)合同含試用期。試用期間，著重對(duì)本人工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)、能否勝任崗位要求等方面進(jìn)行階段性考評(píng)，試用期考評(píng)合格者將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，考評(píng)不合格者（階段考評(píng)得分低于70分者），用人單位終止試用解除勞動(dòng)關(guān)系。
3.項(xiàng)目建設(shè)期所招聘員工與裕龍發(fā)展公司簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議，待項(xiàng)目建成后，根據(jù)工作需要相關(guān)人員勞動(dòng)/聘用關(guān)系將轉(zhuǎn)移至裕龍發(fā)展公司下屬相關(guān)子公司。
五、其他事項(xiàng)
公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0535-8667716、15615359518、15753528534
聯(lián) 系 人：張部長(zhǎng)、田經(jīng)理
招聘郵箱：[email protected]
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